姜老师，90年代毕业于华东政法大学法学专业后在香港大学深造，获得《组织与人力资源管理》研究生文凭，2000年初考取经济师（人力资源专业）中级职称，获得英国伦敦城市行业协会国际培训师资格认证，人才中介师职业资格，2003年获得上海市首批人力资源管理师职业资格证书。曾在中欧等国际知名培训学院参与并组织过高层管理系列课程，例如“目标管理、KPI考核、 平衡记分卡绩效管理”、“二十一世纪公司管理的领导力”等课程。

姜老师曾担任知名制造业企业的人力资源总监及培训教练，有20年的人力资源管理丰厚的经验，特别在国企、中外合资企业和民营中型股份企业、上市公司拥有夯实的人力资源和行政管理具体经验。特别擅长企业组织机构与人员规划、员工招聘与任用配置、员工培训制度建立与实施、员工绩效考核方案实施、企业薪酬福利制度建立和劳资关系协调等。

姜老师的授课风格严谨但不失活泼及生动，擅长与学员之间的互动和沟通，能以其丰富的实践经验为学员提供切实可行的建议。

姜老师曾服务客户：紫江企业、上海染料化工、中原地产、美亚音响、美亚在线等IT通信业、房地产行业、制造业等企业。